Pay-in - Nouvelle Version 3.44
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17/03/2021 • par Eric Pint
  • Employés: l’agencement dans la zone supérieure a été revu au niveau de l'écran des employés. Les documents des employés peuvent maintenant également être affichés via un bouton ou via ALT-D.
  • Au niveau du menu principal, les documents des employés peuvent être appelés/gérés via l'onglet "Entrée" dans la zone "Consultation".
Pos-in - Nouvelle Version 3.44
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17/03/2021 • par Eric Pint
  • La fonction de création de documents Trade-in au niveau de la caisse supporte désormais également  les nouveaux formats de numérotation des documents Trade-in. Cette numérotation est définie selon un format prédéfini (par exemple, 4 chiffres pour l'année suivis d'un compteur).
  • Les paiements fournisseurs reçus à la caisse peuvent désormais être comptabilisés directement sur les documents des fournisseurs.
Cash-in - Nouvelle Version 3.44
  • Icon Cash-in
17/03/2021 • par Eric Pint
  • L’écran de démarrage de Cash-in Evolution, présente les tâches à terminer ainsi que l’état des différentes caisses (y compris le solde).
  • Lors de l'ouverture du contrôle de caisse dans Cash-in Evolution, les nouveaux contrôles sont désormais créés automatiquement en arrière-plan.
Scan-in - Nouvelle Version 3.44
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17/03/2021 • par Eric Pint
  • Au niveau des ébauches, il est désormais possible de déplacer les pages via drag and drop.
  • Nouvelle option pour archiver tous les documents au format PDF/A.
  • Lors de l’importation d’un document, tous les paramètres de la dernière importation seront récupérés.
Pay-in - Nouvelle Version 3.43
  • Icon Pay-in
12/01/2021 • par Eric Pint
  • Maladies: Nouveau type de maladie "Isolation / Quarantaine" (HMALISO): Le nouveau type de maladie "Isolation / Quarantaine" (HMALISO) a été ajouté. Il est identique au type de maladie "Maladie", sauf que ce type est remboursé à 100%.
  • Encodages Salaires/Gratifications: Lorsque vous saisissez un code salaire pour faire un décompte des heures mobiles (DHREC, DHRECSUP100, DHRECSUP100NE, DHRECSUP140, DHRECSUP140NE), le système propose automatiquement le solde restant des heures mobiles. Cet automatisme s'applique à la fois aux salaires (sauf si le code salaire est prédéfini avec une quantité dans la signalétique du salarié) et aux gratifications.
Pay-in - Nouvelle Version 3.42
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02/11/2020 • par Eric Pint
  • Impressions - Impôts: Certificats de salaire (XML): Nouvelle version pour l'année d'imposition 2020.
  • Impressions - Détail des maladies: Ajout d’un nouveau rapport "Détail des maladies par période".
  • Impressions - Impôts: Ajout d’un nouveau point de menu "Déclaration retenue d'impôt sur rémunérations (fusionner fichiers XML)".
Scan-in - Nouvelle Version 3.42
  • Icon Scan-in
02/11/2020 • par Eric Pint
  • Possibilité de télécharger des fichiers vers Sharepoint.
  • Lors de l'importation de documents dans Book-in, Trade-in, Pay-in,... un écran d’import identique à celui de Scan-in (avec toutes les options) est dorénavant disponible.
  • L'application Trade-in pour iOS et Android sait maintenant afficher les documents de Scan-in.
Pay-in - Nouvelle Version 3.41
  • Icon Pay-in
30/07/2020 • par Eric Pint
  • Impressions - Salariés actifs avec équivalence temps plein:
    Ce rapport peut maintenant être créé pour une période s'étendant sur plusieurs périodes. La colonne "Période" a été ajoutée, ainsi qu'un total par salarié.
  • Salarié - Calcul droit congé:
    Si le salarié travaille à temps plein, le droit congé pour cet intervalle est arrondi aux jours entiers. Si l'employé ne travaille qu'à temps partiel, le droit congé n'est pas arrondi.
Scan-in - Nouvelle Version 3.41
  • Icon Scan-in
30/07/2020 • par Eric Pint
  • Les lots de paiement en Book-in peuvent désormais être automatiquement archivés dans Scan-in.
  • Il est désormais possible d'afficher l'arborescence des dossiers directement dans la liste des documents. Elle peut être utilisée pour filtrer la liste, mais elle supporte aussi toutes les fonctions de l'ancienne fonction archive.
  • Nouvelles fonctions de scripting pour l'administration de la structures de dossiers.